

pon., 03 mar
|Google Meet
Przeciwdziałanie mobbingowi, dyskryminacji i molestowaniu w uczelni
Cena regularna: 690 zł netto, 848,70 zł brutto Gwarantujemy: - materiały i Certyfikat w wersji elektronicznej, - merytoryczne szkolenie, - możliwość zadawania pytań w czasie zajęć za pośrednictwem chatu lub połączenia video, - pełne wsparcie techniczne.
Termin i lokalizacja
03 mar 2025, 09:00 – 15:00
Google Meet
Zapisz się
Promocja przy zgłoszeniu do 17 lutego 2025 r.:
- jednej i dwóch osób otrzymają Państwo 10% rabatu lub
- 50% rabatu dla trzeciej osoby lub
- czwarta osoba gratis.
Promocje nie łączą się!
PROGRAM SZKOLENIA
Czym jest mobbing, dyskryminacja i molestowanie:
definicja psychologiczna i istota zjawisk,
konsekwencje dla sprawcy, ofiary, jej najbliższego środowiska i uczelni.
Rozpoznawanie zachowań patologicznych w organizacji:
jak rozpoznać zachowanie mobbingowe, dyskryminację i molestowanie?
mobbing, dyskryminacja i molestowanie a konflikty interpersonalne,
odróżnianie zachowań patologicznych od zachowań dozwolonych w miejscu pracy (polecenia służbowe, przekazywanie informacji zwrotnych, ocena pracownika).
Reagowanie w sytuacji mobbingu, dyskryminacji i molestowania:
zachowanie ofiary i zachowanie sprawcy,
jak reagować, kiedy jest się ofiarą zjawiska patologicznego?
jak reagować, kiedy jest się świadkiem mobbingu, molestowania lub dyskryminacji?
Profilaktyka mobbingu, dyskryminacji i molestowania:
praktyczne aspekty prowadzenia skutecznej polityki zapobiegającej zjawiskom patologicznym w uczelni,
działania mające na celu tworzenie bezpiecznego środowiska pracy,
najczęściej popełniane błędy w przeciwdziałaniu mobbingowi, dyskryminacji i molestowaniu w miejscu pracy.
Trener: Beata Janiczek-Krotowska